Pesquisa aponta Google como empresa de tecnologia com melhores benefícios

2 min de leitura
Imagem de: Pesquisa aponta Google como empresa de tecnologia com melhores benefícios

Quando alguém disser que a tecnologia está sempre na crista da onda, dê ouvidos. Porque ela está sempre na crista da onda. Onipresente em nossas vidas, o convívio tecnológico fomenta o mercado profissional há muito tempo, em uma curva de ascensão contínua. Algumas empresas do ramo se destacam na categoria – e a Google mais uma vez sai na frente em maiores salários e melhores benefícios, de acordo com um levantamento realizado pelo Glassdoor.

O estudo aponta que a empresa é a melhor opção entre os potenciais empregadores na área de tecnologia, superando inclusive gigantes que não são da área quando o assunto é remuneração e benefícios. A companhia de Larry Page e Sergey Brin ultrapassa o Facebook, a Microsoft, a Adobe e outras empresas magnatas do setor.

smart people are cooler

Tecnologia, negócios e comportamento sob um olhar crítico.

Assine já o The BRIEF, a newsletter diária que te deixa por dentro de tudo

Engenheiros: salário polpudo de US$ 10,6 mil por mês em média

É isso mesmo que você leu: em média, os engenheiros da Google recebem o polpudo salário de US$ 10,6 mil mensais, quantia equivalente a quase R$ 25 mil na atual cotação do dólar. Isso resulta em US$ 120 mil no ano, ou R$ 276 mil na conversão para a nossa moeda.

O segundo lugar da lista é ocupado pela varejista Costco, seguida pelo Facebook, que remunera os funcionários com uma média anual de US$ 120 mil, Microsoft e Amazon, que completam a lista das principais empresas de tecnologia do planeta. O salário-base anual delas tem a média de US$ 111 mil e US$ 105 mil, respectivamente.

E a Apple?

De acordo com a pesquisa, a Apple até paga bem seus engenheiros, mais até do que a Amazon ou qualquer outra gigante. A média anual que os funcionários da empresa de Steve Jobs recebem é de US$ 132 mil, mas a empresa não figura entre as maiores pontuações devido a sua enorme operação de varejo: funcionários de fábricas e lojas ganham muito menos. Com isso, a Apple não fica nem no top 25 do levantamento.

Existem outros fatores que também são levados em consideração na pesquisa: ambiente personalizado de trabalho, refeitório, salões de jogos, planos de saúde, seguros etc. As descrições comentadas em cada empresa estão discriminadas ao lado do logo de cada uma. No caso da Google, os funcionários declaram que “a empresa realmente cuida de todos profissional e pessoalmente”.

Convém enaltecer que a pesquisa do Glassdoor é baseada em rankings voluntariamente apresentados pelos funcionários de cada empresa. Clique aqui para ser redirecionado ao site do Glassdoor e visualizar o levantamento por conta própria.

smart people are cooler

Tecnologia, negócios e comportamento sob um olhar crítico.

Assine já o The BRIEF, a newsletter diária que te deixa por dentro de tudo

Você sabia que o TecMundo está no Facebook, Instagram, Telegram, TikTok, Twitter e no Whatsapp? Siga-nos por lá.