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John Ternus, que assumiu nesta terça-feira, 1º, o cargo de CEO da Apple, atribui parte de sua trajetória de 25 anos na companhia a uma postura que considera essencial para profissionais em início de carreira: ter confiança nas próprias capacidades sem presumir que sabe mais do que os colegas. Em discurso de formatura na Universidade da Pensilvânia, em 2024, o executivo aconselhou jovens profissionais a “Sempre partir do princípio de que você é tão inteligente quanto qualquer outra pessoa na sala, mas nunca presuma que você sabe tanto quanto elas”.
Ternus entrou na Apple em 2001, aos 26 anos, como engenheiro, depois de se formar na Universidade da Pensilvânia e passar brevemente pela Virtual Research Systems. No início da carreira, ele admitiu ter dúvidas sobre sua capacidade de acompanhar os colegas. “Eu não tinha certeza se pertencia àquele lugar”, disse Ternus. “As pessoas que conheci eram tão inteligentes e tão confiantes, e sabiam muito mais do que eu.” Para ele, porém, conviver com profissionais experientes ajudou a transformar a insegurança em aprendizado.
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Ao longo das décadas, Ternus passou por diferentes posições até chegar à vice-presidência de engenharia de hardware, em 2013, quando passou a supervisionar produtos como iPad e Mac. Posteriormente, participou do desenvolvimento de linhas como iPhone Pro e AirPods e chegou ao cargo de vice-presidente sênior, reportando-se diretamente a Tim Cook. De acordo com a Fortune, sua trajetória incluiu participação em todas as gerações do iPad, nos primeiros AirPods e na supervisão do desenvolvimento de hardware do iPhone, Mac e Apple Watch.
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Da insegurança ao comando da Apple
A mudança constante dentro da empresa também marcou sua formação profissional. Ternus citou, entre os desafios do início da carreira, a transição da Apple do uso de plástico transparente para alumínio em seus produtos. Segundo ele, experiências desse tipo ampliaram sua capacidade de analisar problemas por diferentes perspectivas. “porque cada experiência como essa aprimorou minha capacidade de abordar problemas sob diferentes perspectivas”, afirmou, segundo a Fortune. No discurso, o executivo também destacou a importância de pedir ajuda: “Serei eternamente grata por não ter tido medo de pedir ajuda quando precisei”.
A recomendação de Ternus aos trabalhadores mais jovens vai além da busca por salários altos ou cargos de prestígio. Segundo a Fortune, o novo CEO defende que profissionais escolham atividades que os “interesse” e “empolgue” e que estejam “alinhado com seus valores”. Para ele, dedicar-se a um trabalho significativo e se importar com a qualidade do que é produzido é o que permite gerar impacto no longo prazo.
Ternus assumiu a liderança da Apple, avaliada em US$ 4,6 trilhões, como sucessor de Cook, que permaneceu 15 anos no cargo. Em seu último memorando como CEO, Cook afirmou confiar na capacidade do executivo de conduzir a companhia. “Sinto um enorme conforto em passar o comando para alguém tão brilhante, maravilhoso e capaz como John”, escreveu aos funcionários, segundo a Fortune. Aos 51 anos, Ternus chega ao comando como o oitavo CEO nos 50 anos de história da Apple e resume sua orientação aos jovens profissionais com uma referência a Steve Jobs: “vá lá e deixe sua marca no universo”.
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